发放的非货币性福利要代扣个人所得税吗?
本文首要共享【网址格局不正确】,技术文章【发放的非货币性福利要代扣个人所得税吗?】为【用友财务软件免费试用版下载】投稿,假如你遇到相关问题,请看以下文章。
网址格局不正确
问:为员工发放的非钱银性福利是否要代扣代缴个人所得税?
答:依据《中华人民共和国个人所得税法施行法令》第八条(一)规则:“薪酬、薪水所得,是指个人因任职或许受雇而获得的薪酬、薪水、奖金、年终加薪、劳作分红、补助、补助以及与任职或许受雇有关的其他所得。”
《国务院关于修正<中华人民共和国个人所得税法施行法令>的决议》(中华人民共和国国务院令第519号)规则:一、第十条修正为:“个人所得的方式,包含现金、什物、有价证券和其他方式的经济利益。所得为什物的,应当依照获得的凭据上所注明的价格核算应交税所得额;无凭据的什物或许凭据上所注明的价格显着偏低的,参照市场价格核定应交税所得额。所得为有价证券的,依据票面价格和市场价格核定应交税所得额。所得为其他方式的经济利益的,参照市场价格核定应交税所得额。”非钱银性福利作为什物或其他方式的经济利益也应并入员工所得交纳个人所得税。
因而,您问题中所述为员工发放的非钱银性福利归于个人所得税法规则的因任职或许受雇而获得的薪酬、薪水所得项目,应依照“薪酬薪水所得”税目交纳个人所得税。
本文《发放的非货币性福利要代扣个人所得税吗?》版权归用友财务软件免费试用版下载一切,引证网址格式不正确需遵从CC 4.0 BY-SA版权协议。
文章来源网络收集,如有侵权请联系站长删除,转载请注明作者或出处!
发表评论
取消回复