职工生活困难补助会计分录
今天会计学习资料网小编给各位财务会计朋友带来的是有关:职工生活困难补助会计分录的财会基础知识,这篇职工生活困难补助会计分录会计实务操作教程为您讲解了在账务处理中职工生活困难补助会计分录的相关财会处理技巧。
职工生活困难补助会计分录
1、支付职工困难补助应计入管理费用-福利费科目;
2、具体会计分录是:借:管理费用-福利费贷:银行存款
3、福利费是企业按照工资总额的14%提取,主要用于职工的医药费,医护人员工资,医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助,职工浴室,理发室,幼儿园,托儿所人员的工资的费用.
用现金支付职工困难补助7 000元,编制的会计分录为?
用现金支付职工困难补助7 000元?为什么有的说借应付职工薪酬,有的说借管理费用?
执行新会计准则的:
支付时
借:应付职工薪酬--职工福利费 7000
贷:库存现金 7000
计提时:
借:管理费用--职工福利费 7000
贷:应付职工薪酬--职工福利费 7000
未执行新会计准则的:
借:管理费用--职工福利费 7000
贷:库存现金 7000
困难补助是属于现金支付范围里的.
职工生活困难补助会计分录是怎样写的?上文先简单介绍到这,更多相关资讯,敬请关注会计学习资料的更新!
上述内容是会计学习网为财会朋友整理归纳的职工生活困难补助会计分录的相关会计做账流程,广大会计朋友如果在学习职工生活困难补助会计分录的会计实务操作中有任何问题可以进入会计学习网财税交流社群。
文章来源网络收集,如有侵权请联系站长删除,转载请注明作者或出处!
发表评论
取消回复