你好,我6月5号上的班,6月9号正式入职底薪是4000,单休,工资应该怎么算

发布:会计论坛阅读:452时间:9个月前

问题现象:你好,我6月5号上的班,6月9号正式入职底薪是4000,单休,工资应该怎么算

最佳答案:

您好应发工资=固定月薪/应出勤天数*实际出勤天数

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与“你好,我6月5号上的班,6月9号正式入职底薪是4000,单休,工资应该怎么算”相关的会计问答如下:

问:经相关部门批准后方可开展经营活动)营业执照经营范围...

答:你好,真实发生的,可以开商品销售发票

问:老师,我们是劳务公司,经营范围是建筑工程劳务和...

答:你好,属于建筑服务…其他建筑服务税率3%(目前可以开1%发票)

问:经营范围是图片上发的这些,开的发票是建筑服务*管网...

答:您好,您可以开这个发票的有范围,

问:建筑公司干的土石方的工程,甲方要求开劳务票,机械...

答:你好 你有运输的营业范围 可以开具一般纳税人是6%

问:我家是建筑工程公司是一般纳税人,经营范围中有劳务...

答:您好,建筑工程公司是一般纳税人,经营范围中有劳务分包,有这个就能开出去劳务费发票,是9的税率,成本一般情况下,根据支付的劳务费,也就是劳务人员的工资来做的。

上个问答:6月份购买的低值易耗品货先到了当时已经入库做账7月初才开来发票这样要怎么处理

下个问答:请问老师,公司成立到七月份都没有会计,前期员工工资是老板用公户单独一个个发给每个

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